Henner est fier d’annoncer qu’il a franchi une nouvelle étape dans son engagement envers
l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes cette année, avec un index égalité
femmes-hommes qui atteint 98/100, marquant ainsi une progression par rapport au score
stable de 97/100 de ces deux dernières années.
Le Club Landoy (groupe Bayard) et le groupe L’Oréal, annoncent le large franchissement du seuil symbolique des 100 entreprises signataires de la Charte qu’ils ont co-initiée en faveur de l’emploi des plus de 50 ans, avec 136 signataires au total ce jour.
Henner Solutions Courtage, branche spécialisée dans le co-courtage du Groupe Henner, annonce le lancement de son offre Henner Solutions Entreprise Santé. Cette solution s’adresse spécifiquement aux TPE et PME et se distingue par sa flexibilité et sa gamme complète de garanties.
Tous les métiers de Henner sont en croissance
Classement Capital : Top 500 employeurs, Henner gagne une place
Plus de 80% des entreprises du secteur de l’assurance et du courtage ont publié à temps leur index égalité femmes-hommes, avec une moyenne dépassant les 90/100.
